(Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Desember 2025) - Mencari pekerjaan yang sesuai dengan bidang kita saja sulit, apalagi untuk mencari pekerjaan dengan berbagai fasilitas dan insentif yang diberikan sesuai dengan impian Anda. Dalam mencari pekerjaan Anda harus bisa melihat kemampuan diri Anda sendiri. Jangan gegabah dengan melamar pekerjaan yang membutuhkan banyak persyaratan yang berada di luar kemampuan Anda. Perusahaan yang membuka lowongan pekerjaan terkadang hanya mencari karyawan / pegawai baru yang spesifik dengan kebutuhan mereka. Carilah pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan yang ada atau sedikit lebih tinggi. Persiapkan diri Anda dari sekarang, karena bisa saja perusahaan melakukan interview secara mendadak melalui telepon sehingga akan benar-benar menguji kemampuan Anda yang sesungguhnya. Jika melamar suatu pekerjaan sebisa mungkin Anda mengetahui sedikit tentang perusahaan tersebut serta pekerjaan yang Anda lamar. Melamar pekerjaan bisa disebut sebagai suatu hal yang gampang-gampang susah. Ada pelamar yang hanya mengirimkan satu surat lamaran, kemudian dipanggil wawancara dan langsung diterima bekerja. Sebaliknya ada pelamar yang sudah mengirimkan puluhan surat lamaran dan sudah dipanggil untuk wawancara berkali-kali namun tidak kunjung diterima bekerja. Dalam banyak kasus, kemampuan akademik yang tinggi juga seringkali bukan jaminan untuk bisa diterima bekerja. Orang-orang yang termasuk dalam kelompok terakhir yang telah mengirimkan puluhan surat lamaran tetapi tidak kunjung diterima bekerja seringkali menjadi frustrasi dan akhirnya putus asa sehingga kehilangan semangat untuk mencari pekerjaan. Akibatnya mereka cenderung menjadi pengangguran dan memiliki konsep diri yang negatif. Demi menjaga agar jangan sampai sang pelamar menjadi frustrasi maka ada beberapa hal tertentu yang harus dipahami dan dipelajari secara seksama oleh para pencari kerja. Sama halnya dengan melakukan kegiatan-kegiatan lain dalam hidup ini, maka mencari pekerjaan pun memerlukan suatu pemahaman, ketrampilan dan keahlian tersendiri. Hanya orang-orang yang menyadari hal inilah yang akan mampu memenangkan kompetisi (di Indonesia bisa disebut Hyper-kompetisi) dalam mendapatkan pekerjaan. Beberapa hal tersebut yang perlu menjadi perhatian para pencari kerja.
.png)
- Gelar sarjana dari jurusan apa pun
- Lulusan baru atau maks. 1 tahun pengalaman kerja
- Memiliki naluri bisnis dan dorongan untuk hasil
- Sangat baik dalam komunikasi, analisis, dan keterampilan interpersonal
- Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
- S1 Teknik Industri
- Value Stream Mapping, Production Management, Production Planning & Inventory Control, Warehouse/Inventory Management, Supply Chain Management
- Analytical Thinking & Innovation, Active Learning, Problem Solving, Critical Thinking & Analysis, Leadership & Social Influence, Resillience & Flexibility, Reasoning & Ideation
- Melakukan product research dengan mengumpulkan data mengenai produk.
- Melaksanakan new product development dari hasil feasibility study dengan hasil akhir pengembangan dan kemajuan produk.
- Melaksanakan product performance test atau product launching yang ditujukan kepada pelanggan.
- Melakukan product monitoring dan project evaluation dengan hasil akhir Optimum Fleet Recommendation (OFR).
- Lulusan S1 diutamakan Teknik Pertanian & Biosistem
- Diutamakan untuk yang memahami teknologi pertanian, mekanika fluida, gambar teknik & electric
- Pribadi yang berinisiatif dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Creative, Innovative, Curious, & Passionate
- Mampu bekerja bersama tim maupun individu, disiplin, dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Internal Auditor bertanggung jawab untuk merencanakan, melaksanakan, dan melaporkan penugasan audit yang mencakup aspek operasional, keuangan, dan kepatuhan sesuai dengan standar yang berlaku serta kebijakan perusahaan.
- Peran ini mencakup penilaian efektivitas sistem pengendalian internal, praktik manajemen risiko, dan kepatuhan terhadap regulasi, serta memberikan rekomendasi perbaikan untuk meningkatkan efisiensi, efektivitas, dan tata kelola.
- Internal Auditor memantau implementasi tindakan korektif, menindaklanjuti temuan audit, serta berkolaborasi dengan tim lintas fungsi untuk mengidentifikasi risiko dan mendukung pencapaian tujuan organisasi.
- Laporan audit yang jelas, ringkas, dan komprehensif disusun serta disampaikan kepada manajemen dan pemangku kepentingan terkait guna memastikan akuntabilitas dan perbaikan berkelanjutan.
- Pendidikan minimal S1 Akuntansi, Keuangan, Bisnis, atau bidang terkait. Sertifikasi profesional seperti CIA, CPA, atau CA akan menjadi nilai tambah.
- Memiliki pemahaman yang kuat mengenai metodologi audit, pengendalian internal, dan kerangka manajemen risiko.
- Berintegritas tinggi, mampu berpikir analitis, serta memiliki perhatian terhadap detail.
- Individu yang proaktif dengan kemampuan komunikasi yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun kolaboratif dalam tim, dengan disiplin tinggi serta mampu bekerja di bawah tekanan.
- D3 Manajemen Transportasi dan Logistik
- Pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang terkait (fresh graduate dipersilakan melamar)
- Memiliki keahlian dalam proses ekspor dan impor
- Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (aktif)
- Memiliki semangat belajar tinggi, kreatif, dan mampu berpikir strategis
- Kandidat dengan pengalaman di bidang ekspor-impor akan diutamakan
- Pendidikan D3 (Manajemen, Akuntansi, HR, atau jurusan lain yang terkait).
- Pengalaman 2 tahun di bidang payroll atau HR Operations
- Menguasai rumus-rumus perhitungan dasar pada Excel
- Familiar untuk menggunakan HRIS/ Payroll system (SAP, Oracle, Talenta, dll)
.png){kind=spacer}
.png)
.jpg)
